文/本刊记者 郭士军

2011年，金雅福集团党支部成立。

深圳金雅福珠宝集团有限公司（下称“金雅福集团”），创建于2006年，多年来深耕黄金珠宝产业，从华强北一家小小的珠宝终端门店，到具有国际视野的产业多元化集团，金雅福集团已成为深圳产业优化升级和创新发展的典范。在10多年的创业历程中，金雅福集团董事长黄仕坤始终坚信，变革创新是时代发展大趋势，坚持产业变革与科技创新，是企业可持续发展的必由之路，而坚持听党话跟党走，夯实非公企业党建工作，是企业发展动力与活力的保障。

作为民营企业，金雅福集团于2011年成立了党支部，成为国内黄金投资行业首个党支部。据金雅福集团党支部书记杨超介绍，金雅福集团党支部的成立，首先得益于集团董事长黄仕坤的政治觉悟和政治责任意识，在集团发展五周年后，黄仕坤主动提出并推动成立了集团党支部。

金雅福集团党支部成立以来，紧紧围绕罗湖区非公有制经济组织党委中心工作，积极发挥基层党组织的作用，努力实现支部党建发展与企业发展及个人成长的“多赢”局面，先后荣获“罗湖区先进基层党组织”“罗湖区A级基层党组织”“深圳市先进基层党组织”等荣誉称号；黄仕坤与杨超分别获评“支持党建企业家”和“优秀党务工作者”。

“集团成立党组织的另一个好处是，它可以给公司党员一个‘家’，更好地开展党组织活动，让党员在企业中发挥好先锋模范的带头作用，带领更多的员工为企业献计出力，带动员工整体素质的提高，促进企业竞争力的提升。”杨超说。

随着集团不断发展壮大，金雅福意识到需要通过政治引领来推动企业更健康、快速地发展，成立党组织可以发挥好党组织在企业中的作用，如宣传贯彻党的路线方针政策；团结凝聚职工群众，有利于和谐企业的构建；建设先进企业文化，进行公司关爱文化的推广，有利于公司的品牌塑造以及愿景目标的实现。 

据杨超介绍，金雅福集团在党建工作方面一直秉承黄仕坤的文化理念--听党话、跟党走，将党建文化视为企业文化中的重要内容，让党建文化成为助力企业发展的动力和指明灯，而非“走过场”“摆架子”的招牌。

在深圳各级党委的正确领导和支持下，金雅福集团党支部深入学习党章、党规，学习习近平总书记系列讲话精神及十八届四中、五中、六中全会精神，开展“两学一做”学习教育，践行社会主义核心价值观，积极探索并扎实推进质量党建工作，将党建活动与企业管理、慈善公益等结合起来，全力构建企业与党建互融模式。

金雅福集团义工。

金雅福集团党支部成立6年以来，通过开展党群文化大讲堂、军地企三共建、天使之心慈善项目、社区结对帮扶、员工爱心基金、金雅福义工等党建活动，夯实了基层党组织在非公企业中的党建工作基础，也打造了金雅福集团党建活动的“明星”品牌，成为深圳市非公党建的先进代表之一，是行业内外党建的先锋模范。今年6月，吉林市委组织部40余名干部前往金雅福参观学习党建工作。

为深入夯实党组织文化建设，金雅福集团党支部除了发起“党群文化大讲堂”活动，整合政府及集团党群文化培训资源，形成系统完善的党群文化专题，还定期组织党员、企业中高层到井冈山、延安等革命圣地参观学习，重走革命路和边防路，用党的优良传统来吸引、团结、引导党员群众，使党组织的凝聚力得到进一步提升，更好地服务企业及社会经济发展。

“军、地、企”三共建

与此同时，金雅福集团党支部不忘支持国防事业和政府工作,与辖区和平社区和武警边防八中队结成“军、地、企”共建单位，在“党建、文化、帮扶”三个方面开展共建工作，联合组织党建交流、文化进军营、向军队学习执行力和作风建设、八一慰问等活动。

在践行企业社会责任上，金雅福集团热心慈善公益事业，先后成立了“天使之心”、社区结对帮扶、“金雅福爱心基金”慈善公益项目，为贫困患儿捐助医疗费、为受灾地区提供物资支援、支持边远山区教育；对社区困难群众结对帮扶，与南湖街道一起对陆丰碣石镇前堆村开展扶贫工作；帮助解决企业内部员工因重大疾病、自然灾害或意外事故而导致家庭经济困难等问题。

金雅福集团组织义工活动更是由来已久，从深圳大运会、U站，到春运、假期的火车站广场，从敬老院到党员志愿服务活动现场，都留下了金雅福集团义工身穿红马夹的身影。“当社会需要我们的时候，只要一声令下，我们就要马上行动，尽最大的努力奉献自己的力量。”这是金雅福集团义工的志愿行动号召。

非公有制企业是发展社会主义市场经济的重要力量，金雅福集团党建品牌建设，有力推动了企业的文化及业务的发展，构建了和谐的劳动关系和员工关怀，扩大了党的群众基础，促进了社会和谐与经济发展。

金雅福集团党支部在6年以来的党建活动实践中，摸索并总结出了一套独具特色的党建活动经验。 “企业党建必须要结合企业实际，与企业文化建设相结合，服务企业和员工；要立足本职和岗位，支部和党员必须有所作为，有为才会有位；同时，还要充分发挥支部班子和每名党员的主观能动性，调动他们的积极性，让每名党员从意识和行动上自觉地为支部党建工作献计出力。”杨超介绍道。

为更好地发挥党建的实际作用，金雅福集团党支部除了对内做“功课”外，还积极“走出去”，与街道、社区同行等形成联动，资源共享，最大限度地服务好企业、员工以及社区群众，提高影响力，形成企业、个人、社会等多赢的良好局面。

在谈到未来金雅福集团党建的工作方向时，杨超说：“一是要继续做好企业的‘统一战线’工作，发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范带头作用,以党建促工会、团委、妇联等建设工作，增强集团全体员工对党和企业的忠诚,在工作中紧紧结合企业、员工实际需求，突出党建对企业和员工的服务功能。二是要进一步与政府和共建单位及同行联动，履行社会责任，更好地服务社会和群众，打响金雅福党建品牌，让党建助力实现企业发展、员工利益、服务社会和党建工作的‘多赢’，努力使金雅福集团党建成为非公企业党建品牌的一面旗帜。”